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有需求缺企业?科研

2018-01-10 13:22:21  来源:秦皇岛城市网 阅读:841  

  原标题:今年北京最大规模招聘会:1.53万个岗位专供研究生本报讯(记者代丽丽)今天上午,“2018年北京地区毕业研究生专场供需见面、双向选择招聘会”在中国国际展览中心老馆举办,这也是本年度北京最大规模的招聘会,现场,多所高校和科研院所与企业面对面,帮助提供一系列技术解决方案,缓解企业的“头疼脑热”,“基于大数据的海洋灾害性天气精准预报”等的十项技术需求被授予“TOP10”的称号,最近几年,现场招聘会普遍比较冷清,今天的研究生招聘会则受到广泛关注,会场重现人头攒动的热闹场面,大赛旨在通过区域联动,利用上海全国高校技术市场及科技服务机构力量,多渠道挖掘并征集了上海科技小巨人和卓越创新企业在研发、生产等环节的痛点,主要涉及电子信息类、生物医药类、先进制造与自动化控制类、新材料类、资源与环境类五大领域。

  招聘会还专门设立了“津冀招聘专区”、“三城一区招聘专区”、“创业企业招聘专区”和“外省市招聘专区”,大赛自今年01月启动以来,共征集本市企业技术需求206项,共有14家科技服务机构深度参与,组织38场线上、线下技术对接活动,征集国内来自高校、科研院所和企业挑战者156名,海外挑战者6名,招聘岗位主要集中在通讯电子、计算机、财经、城市规划、生物医学等方面。

  在总结大会上,国家技术转移东部中心执行副总裁邹叔君介绍了此次大赛国内及海外的进展情况,研究生招聘会是一年当中最受关注的现场招聘会,不仅招聘单位多,单位和岗位层次也很高,很多学校、医院等事业单位,以及大型国企、知名民企都纷纷亮相,如北京新能源汽车股份有限公司、北京银行股份有限公司、微软(中国)有限公司等等,其中,上海凯宝药业股份有限公司就与道地良品(北京)技术有限公司签下了合约,到2018年01月,新建成的信息追溯平台将为凯宝的国家级项目“痰热清注射液”提供质量追溯平台。

  很多单位为了吸引应聘者,都给出了优厚待遇,还有不少企业开出了“八险一金”、“七险二金”的诱人待遇”此外,本次大赛还评选出彩虹鱼“基于大数据的海洋灾害性天气精准预报”、上海集零环保科技有限公司“内置垃圾分类识别系统”、上海凯宝药业股份有限公司“中药生产全过程的质量追溯软件平台建设”、上海银河仪器厂“新型耐高温钨铼热电偶研发”等具有行业共性的技术需求“TOP10”;授予上海飞天众知科技服务有限公司、奥依网络、上海迈坦信息科技有限公司优秀服务机构奖”记者采访的几位应届研究生都表示,他们求职时最看重的还是薪酬待遇。

  大赛中对接成功的企业,也都获得了最高额度30万元的创新券补贴,一些地方给出的薪酬并不比一线城市逊色,例如沈阳东软集团招聘的算法工程师,底薪达到1.2万至2万元;微波系统工程师底薪更是达到1.6万至2万元。

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